Η προοπτική αναθεώρησης των ηλικιακών ορίων συνταξιοδότησης οδηγεί σε μαζική έξοδο εργαζομένων από τον εργασιακό βίο, καταγράφοντας αριθμό-ρεκόρ συνταξιοδοτήσεων το 2024.
Αυξήσεις στα όρια συνταξιοδότησης από το 2027
Η επικείμενη αναπροσαρμογή των ορίων ηλικίας, που αναμένεται να τεθεί σε ισχύ από την 1η Ιανουαρίου 2027, έχει πυροδοτήσει κύμα ανησυχίας στους ασφαλισμένους. Σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία, η ηλικία συνταξιοδότησης αναπροσαρμόζεται κάθε τρία χρόνια, βάσει της αύξησης του προσδόκιμου ζωής μετά το 65ο έτος.
Η Εθνική Αναλογιστική Αρχή θα εξετάσει το ζήτημα στα τέλη του 2026, λαμβάνοντας υπόψη τα δημογραφικά δεδομένα και τις μεταβολές στο προσδόκιμο ζωής. Οι πρώτες εκτιμήσεις δείχνουν πως η αύξηση των ορίων ηλικίας είναι ένα πιθανό σενάριο, προκαλώντας αγωνία στους ασφαλισμένους που επιθυμούν να αποχωρήσουν πριν τις νέες αλλαγές.
197.228 οι νέες αιτήσεις συνταξιοδότησης το 2024
Όπως αποκαλύπτει ο πρόεδρος της ΕΝΥΠΕΚΚ, καθηγητής Αλέξης Μητρόπουλος, ο φόβος για αύξηση των ορίων ηλικίας, εκτίναξε τις νέες αιτήσεις συνταξιοδότησης, που κατατέθηκαν το 2024.
Ειδικότερα, σύμφωνα με τη «Μηνιαία Απεικόνιση Απονομών Κύριων Συντάξεων» του Πληροφοριακού Συστήματος του e-ΕΦΚΑ «ΑΤΛΑΣ» για ολόκληρο το 2024, τη συνταξιοδότηση επέλεξαν 6.860 περισσότεροι εργαζόμενοι από το προηγούμενο έτος (2023). Από ιδρύσεως του ΕΦΚΑ το 2017 έως και σήμερα τα έτη της μαζικής φυγής στη συνταξιοδότηση ήταν το 2021, το 2022 και το 2024. Οι αιτήσεις συνταξιοδότησης που κατατέθηκαν για το περσινό έτος έφτασαν τις 197.228.
Οι βασικές αιτίες που οδηγούν τους περισσότερους εργαζόμενους να επιλέξουν τη συνταξιοδότηση
Σύμφωνα με τον καθηγητή του ΕΚΠΑ και προέδρου της ΕΝΥΠΕΚΚ, οι τέσσερις (4) βασικές αιτίες που οδηγούν τους περισσότερους εργαζόμενους να επιλέξουν τη συνταξιοδότηση είναι οι εξής:
«1.Ο φόβος για αύξηση των ορίων ηλικίας την 1-1-2027 που άνοιξε με ευθύνη της κυβέρνησης. Η «ρήτρα προσδοκίμου» που προβλέπει ο ν. 4336/2015 αποτελεί μόνιμη απειλή για τους ασφαλισμένους τα επόμενα χρόνια.
2.Ο φόβος για αλλαγή επί τα χείρω του θεσμικού πλαισίου για εξαγορά πλασματικού χρόνου (σπουδών, στρατού, τέκνων κ.ά.) που επίσης άνοιξε με ευθύνη της κυβέρνησης.
3.Η αλλαγή τού τρόπου υπολογισμού των συνταξίμων αποδοχών επί τα χείρω από 1-1-2025 (και κατά παράταση από 1-1-2026).
4. Η δυνατότητα απασχόλησης των συνταξιούχων με ευνοϊκότερες συνθήκες απασχόλησής τους σε σχέση με τα προηγούμενα έτη».
